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BUSINESS PARTNERSHIP 企業様へ業務提携のご案内ドリカムグループは地⽅企業の⼈⼿不⾜に貢献いたします。

ELIMINATE LABOR SHORTAGE 人手不足で困っていませんか?

ドリカムサポートでは企業様より業務の委託を請け負い、利用者さんへ仕事を提供しています。
「人手不足で困っている」「作業の一部は外注したい」「工場内での作業をサポートしてほしい」などお考えなら
ぜひドリカムサポートとの業務提携をご検討ください。

サポートの仕組み

人手不足の解決策として

人手不足の解消として

提携のメリット

1.安定した⼈員⼒を常に確保できる。2.求⼈の掲載コストを削減できる。3.社会保険・雇⽤保険料がかからない。4.障がい者の就労⽀援による社会貢献。

ABOUT SERVICE CONTENTS 就労継続⽀援A型事業所とは?

障がい者が働くための福祉事業所

障がい者が働くための福祉事業所

就労継続⽀援A型事業所とは障害や難病を持っている人が、一定の支援を受けながら働くことができる福祉事業所です。

いきなり一般就労は難しいけど、徐々にステップアップしながら継続的に就労して、ゆくゆくは一般就労を目指しながら自立した生活を送りたいといった思いをお持ちの方々とドリカムサポートの間で雇用契約を結び、労働者として継続してお仕事をして頂きます。

社会保険・雇用保険の加入はドリカムサポートでおこないますので、提携企業様の保険料のご負担はございません。

就労継続⽀援A型の利用者について

就労継続⽀援A型の利用者について

就労継続⽀援A型事業所では、18歳~64歳までの軽度な障害や難病を抱えている⽅が働いています。

主な障害の種類は、⾝体障害・精神障害・知的障害・発達障害などで、⼀般企業で働くのは今は難しく、何らかの不安を感じています。

障害や病気に理解のある支援員のサポートを受けながら働き、就労に関する知識や技術のスキルを磨きながら一般就労を目指しています。

障がい者に関する悩み

SUPPORT SYSTEM 安心のサポート体制

支援員が仕事を覚える

支援員が仕事を覚える

まずは支援員に現場研修をおこなっていただいたり、マニュアルをご提供いただいたりし、支援員が先に業務内容を把握します。その後、支援員が障がい者スタッフに教育・指導をし、仕事を覚えてもらいます。提携企業様がスタッフへ直接指導することはございません。

支援員が仕事を覚える

スタッフ複数⼈に教育

複数人の障がい者スタッフに業務内容を覚えてもらい、スタッフの体調不良などによる急なお休みに備えているので、欠員の心配がいりません。また、繁忙期などには増員することも可能です。

支援員が仕事を覚える

⽀援員が現場に同⾏

専門の支援員が毎回現場に同行し、スタッフの管理や指導を行うので、障がい者に対しての対応が不安・・という心配もいりません。

FLOW OF BUSINESS PARTNERSHIP 業務提携の流れ

業務提携の流れ

FLOW OF BUSINESS PARTNERSHIP 業務提携に関するお問い合わせ

業務提携に関するお問い合わせは下記フォームよりお願いいたします。

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